“Guidare o non guidare?\" I bias di genere spiegati da una bambina di 5 anni.

L’estate scorsa ci troviamo con altre famiglie e ci dividiamo in auto per andare in piscina: nel tragitto è successo un piccolo episodio che mi è rimasto impresso. Saliamo in auto, io alla guida, il mio compagno accanto e le bimbe sedute dietro. L’amichetta in questione, con un’espressione seria da giudice supremo, ha detto “Come mai tua mamma guida anche se c’è il papà? Se c’è lui, mamma non guida”.

Boom. Mi sono sentita come in un documentario sull’epoca dei dinosauri, dove le cose erano ben “stipulate”: papà guida, mamma fa la maglia. Ovviamente, la sua osservazione innocente è la dimostrazione vivente di quanto i bias cognitivi siano incollati nelle nostre teste fin da piccoli. Il mio cervello rileva questa osservazione della piccola e pensa ai suoi genitori: due persone che non hanno rigidità mentali, fanno mestieri molto simili e (per quello che posso vedere) abbastanza “intercambiabili”. Non me li immagino assolutamente dire alla figlia di non fare una cosa “perché è da maschio”. Eppure lei è convinta: se ci sono un uomo e una donna, guida lui. Magari, semplicemente, il fatto che i genitori e i nonni seguano questo schema (mamma/nonna guida solo se non c’è il babbo/nonno) le ha passato un esempio per lei divenuto regola suprema. Le rispondo che a me piace guidare e che quando facciamo viaggi lunghi ci alterniamo alla guida. “Che ridere” dice lei!”

Ecco il punto: questi schemi mentali, ereditati da nonne, mamme e chissà chi altri, sono il bagaglio che magari passiamo ai nostri figli senza rendercene conto. Niente drammi, succede a tutti noi  genitori. Per fortuna, non è una condanna eterna!

Prima di proseguire, è importante spiegare cosa si intende con bias di genere. Il bias di genere è una distorsione o pregiudizio che influenza il modo in cui vediamo e attribuiamo caratteristiche, ruoli e comportamenti agli uomini e alle donne, spesso senza che ce ne rendiamo conto. Sono generalizzazioni ingiustificate che perpetuano stereotipi, come ad esempio l’idea che alcune attività “siano da maschi” o “da femmine”. Questi bias possono influenzare le decisioni, le aspettative e le opportunità di persone di ogni età e ruolo sociale.

Da coach (che puo' accompagnare ad agire in un modo nuovo), dico che possiamo e dobbiamo scegliere quali “zavorre mentali” buttar via. In un mondo che cambia e dove la parità di genere è una necessità, è ora di prendere il testimone da nostre nonne e madri e continuare a scavare questa strada.

Ho visto un reel su Instagram che mette luce nella percorso in atto, con delle riflessioni: “Potresti non averlo ancora realizzato, ma probabilmente sei la prima donna della tua famiglia a parlare una lingua straniera, vivere da sola, andare all’università, scegliere se e quando diventare madre… a poter scegliere…”. Grazie a tutte coloro che ci hanno aperto la strada. Grazie ai loro sforzi, sacrifici piu’ grandi e urlati o piu’ piccoli e intimi.

Quale sarà il mio, il nostro pezzo in questo viaggio? In questa staffetta di epoche e scelte, tocca a noi, uomini e donne, scovare, vedere quei bias ancora nascosti e limitarne il potere sulle nostre vite e soprattutto su quelle dei nostri figli. Perché noi, a differenza della piccola giudice in auto, possiamo scegliere di guidare — letteralmente e metaforicamente — dove vogliamo.

E tu, quale vecchio bias sei pronto a parcheggiare definitivamente?